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Cet ouvrage passe au crible toutes les étapes nécessaires à un bon recrutement.
« Trousse à outils » efficace et précieux support de réflexion, Formateurs occasionnels permet de créer sa propre stratégie pédagogique pour chaque acte de formation.
Le livre interroge les fondements et l’efficacité d’une pratique émergente : le coaching de dirigeants.
Ce livre témoigne de l'expérience de l'auteur en tant que coach interne et responsable de la politique de coaching d’une grande entreprise nationale.
L’auteur traite de la démarche stratégique qu’un professionnel de l’achat doit mettre en œuvre afin de répondre à ces défis.
Profession: coach est un livre à la fois salutaire et pratique, alors que le recours au coaching est de plus en plus fréquent dans les entreprises.
Cet ouvrage s’adresse aux formateurs qui ont à préparer des formations, qui vont animer, à ceux qui, à un moment de leur parcours professionnel, se retrouvent sur cet itinéraire.
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